chcemy być wzorem dla innych. Dążymy do doskonałości operacyjnej i technicznej na każdym etapie kontaktu z klientem.
podstawą naszego działania jest uczciwość wobec klientów i współpracowników. Cenimy naszą różnorodność, angażujemy się w działania na rzecz społecznej odpowiedzialności biznesu.
korzystamy z innowacyjnych rozwiązań, promujemy kulturę odważnych i ryzykownych decyzji. Przyjmujemy odpowiedzialność za podjęte działania, nie boimy się negatywnych konsekwencji.
rozwijamy naszych pracowników. Współpracujemy ze sobą i dzielimy się dobrymi praktykami. Naszym zespołom wskazujemy cel i nadajemy kierunek, pozostawiając im swobodę działania.
oryginalne rozwiązania. Jesteśmy ambitni, elastyczni i odważni. Kreujemy nowatorskie modele współpracy i obsługi, wykorzystujemy najnowsze technologie do zaspokajania potrzeb naszych klientów.
osobiste relacje z klientem i dbamy o nie. Pozostawanie w kontakcie jest stałym elementem naszej pracy. Relacje budujemy na różnych poziomach, lubimy słuchać uwag klientów, a to często kończy się tym, że oferujemy im niestandardowe możliwości.
produkty i technologie. Od wielu lat z sukcesem wykorzystujemy dostępne technologie i produkty jako narzędzia do obsługi procesów sprzedaży, komunikacji oraz działań operacyjnych.
biorąc pod uwagę interesy każdej ze stron – dbamy o to, aby każdy miał prawo wyrażenia swojego zdania. Nasza misja i wartości jasno określają kierunek działania firmy. Człowiek jest dla nas na pierwszym miejscu, dlatego troszczymy się o dobrą atmosferę w pracy i wzajemną życzliwość.
i wyznaczamy trendy. Słuchamy naszych klientów i dopytujemy o szczegóły ich potrzeb. Przygotowując ofertę wykorzystujemy naszą wiedzę o rynkach, konkurentach i produktach, co pozwala nam stworzyć rozwiązanie idealnie dopasowane do oczekiwań naszych partnerów biznesowych.
zobowiązań i dbamy o jakość usług i produktów. Na każdym etapie kontaktu z klientem rozwijamy naszą doskonałość operacyjną, reagujemy szybko, a tam, gdzie ustalony plan działania się nie sprawdza, proponujemy alternatywne rozwiązania.
tyle nas pracuje
średnia wieku
taki procent stanowią rekrutacje wewnętrzne spośród wszystkich rekrutacji.